Recruitment Analyst SSC

Objetivo:

Detectar y cubrir vacantes estratégicas mediante planes de acción personalizados, colaborando con líderes y equipos de reclutamiento para atraer talento clave y fortalecer la estrategia de atracción de HEINEKEN México.

Actividades:

• Identificación de vacantes estratégicas o de difícil cobertura.

• Diseño de planes de acción personalizados por tipo de vacante.

• Búsqueda directa (sourcing) de talento especializado.

• Colaboración con líderes y equipos de reclutamiento.

• Seguimiento y mejora continua de resultados.

Requisitos:

• Carrera profesional terminada.
• Nivel de inglés: Avanzado.
• Nivel de Excel: Intermedio/Avanzado.
• Experiencia en reclutamiento. 
• Conocimiento de Power BI (plus).