Título:  Pessoa Executiva Regional Vendas SR (Afirmativa para Mulheres Pretas e Pardas) ) - São Paulo Capital

Missão do cargo

Responsável por executar e acompanhar as estratégias comerciais e de execução da companhia em sua região, assegurando a presença, disponibilidade e performance dos produtos no ponto de venda, apoiando o Gerente Regional na gestão de resultados e atuando como elo entre o time de campo, os distribuidores e demais áreas envolvidas.

Principais atribuições

• Executar as estratégias de vendas definidas para a região, acompanhando diariamente o desempenho das rotas e indicadores operacionais;
• Garantir a correta implementação das ações promocionais e de trade nos pontos de venda sob sua cobertura, realizando visitas regulares e ajustes táticos;
• Apoiar o Gerente Regional na consolidação e análise de dados de performance (volume, cobertura, execução), contribuindo para o diagnóstico da região;
• Atuar como facilitador junto aos distribuidores, assegurando o alinhamento operacional e comercial com os padrões da companhia;
• Participar de reuniões e alinhamentos com áreas de apoio (logística, trade, planejamento), representando as demandas operacionais de sua região;
• Realizar treinamentos pontuais e acompanhamento do estagiário, garantindo sua integração e suporte nas atividades de rotina;
• Monitorar rupturas, cobertura de portfólio e presença promocional nos PDVs, propondo ações corretivas no curto prazo;
• Apoiar a condução de rituais de performance, preparando dados e informações que alimentem a tomada de decisão do gerente responsável;
• Analisar oportunidades de melhoria na execução regional, identificando causas operacionais, propondo ajustes imediatos e garantindo desdobramento junto às equipes responsáveis para elevar a performance das rotas.
• Validar a aderência das práticas comerciais aplicadas em campo, verificando alinhamento aos princípios da companhia e reportando desvios que exijam intervenção do gerente regional.

Formação acadêmica 

Ensino Superior completo em Administração, Marketing, Economia ou áreas afins.

Requisitos

• Conhecimento de execução no ponto de venda e indicadores de performance;
• Experiência em relacionamento com distribuidores e PDVs;
  
• Domínio de rotinas de execução no ponto de venda e critérios de exposição;
• Habilidade com análise de dados e ferramentas de acompanhamento comercial;
  
• Capacidade analítica básica para diagnóstico e apoio em planos de ação;
• Noções de trade marketing aplicadas à execução diária;
  
• Habilidade com elaboração de relatórios estruturados e análises de rota.