Gebietsleiter*in / Außendienstmitarbeiter*in - Geschäftsfeld Lebensmittelhandel (w/m/d)

Dienstort: Bludenz

Verkaufsgebiet: Bludenz, Reutte, Landeck 

Vertragsart: Unbefristet

Beschäftigungsausmaß: Vollzeit, ab sofort

DEINE AUFGABEN

• Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen
• Sicherstellung der Verfügbarkeit unserer Produkte am POS (Point of Sale zb. im Supermarktregal)
• Eigenverantwortlich Betreuung der Handelpartner*innen
• Umsetzung von Promotions und Zusatzverkäufen
• Planung, Durchführung und Kontrolle von Aktionen
• Teamorientierte Zusammenarbeit mit unserem Telefonverkauf und unserer Logistik 

UNSERE ANFORDERUNGEN

• Abgeschlossene Ausbildung (z.B. Lehre / HAK / Tourismusschule)
• Verkaufserfahrung bzw. Erfahrung im Bereich Lebensmittelhandel
• Souveränes Auftreten, Kontaktfreudigkeit und Durchsetzungskraft
• Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise
• Gute MS Office-Kenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch
• Wohnsitz nahe des Verkaufsgebiets, Führerschein B 

UNSER ANGEBOT

• Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen
• Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur
• Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause
• Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm
• Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
• Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets
• Angebote für Familien: Netzwerkbrunch für Karenzierte uvm.
• Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) 

DU FÜHLST DICH VON DIESER ABWECHSLUNGSREICHEN ROLLE ANGESPROCHEN?

Dann bewirb dich über unsere Karriereseite www.brauunion.at/karriere 

Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.145,54 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.

Die Brau Union Österreich steht für Chancengleichheit und wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber*innen ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauen*anteil in Führungs- und Expert*-innenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen* explizit zur Bewerbung auf.